Doğum ve askerlik borçlanmasından 65 yaş aylığına, stajyer ücretinden engelli maaşına, işsizlik maaşından isteğe bağlı sigorta primine, geçici iş göremezlik ödeneğinden ev hizmetlerinde çalışanların primlerine ve asgari ücretlilerin kıdem tazminatına yönelik değişiklikler yeni asgari ücretin belirlenmesi ile yeniden düzenlenecek.
Asgari ücretli çalışanların yanı sıra, işsizlik maaşı, engelli aylığı, 65 yaş aylığı, Bağ-Kur primi, GSS primi, doğum ve askerlik borçlanması gibi birçok ödeme ve kesinti de asgari ücretle birlikte artacak. Peki artış ne kadar olacak? İşte detaylar.
İŞSİZLİK MAAŞI VE GSS NE KADAR OLACAK?
Asgari ücret zammının yüzde 30 ile 55 arasında olması bekleniyor. Bu da asgari ücretin 14 bin 822 lira ile 17 bin 763 lira arasında olacağı anlamına geliyor. Eğer bu şekilde zam gelişe işsizlik maaşı, brüt asgari ücretin yüzde 40’ı ile yüzde 80’i arasında belirleniyor. Asgari ücrete yüzde 30 zam yapılması halinde, en düşük işsizlik maaşı 6922 lira, en yüksek işsizlik maaşı ise 13 bin 845 lira olacak. Asgari ücrete yüzde 55 zam yapılması halinde, en düşük işsizlik maaşı 8253 lira, en yüksek işsizlik maaşı ise 16 bin 507 lira olacak.
Geliri asgari ücretin üçte birinin üzerinde olanlar, asgari ücretin yüzde 3’ü kadar genel sağlık sigortası (GSS) primi ödüyor. Asgari ücrete yüzde 30 zam yapılması halinde, aylık GSS primi 402 lira, yıllık GSS primi ise 4829 lira olacak. Asgari ücrete yüzde 55 zam yapılması halinde, aylık GSS primi 623 lira, yıllık GSS primi ise 7484 lira olacak.
ENGELLİ VE 65 YAŞ AYLIĞI NE KADAR OLACAK?
65 yaş aylığı, asgari ücretin yüzde 27,8’i kadar ödeniyor. Asgari ücrete yüzde 30 zam yapılması halinde, 65 yaş aylığı 4139 lira olacak. Asgari ücrete yüzde 55 zam yapılması halinde, 65 yaş aylığı 4935 lira olacak.
Engelli aylığı, engellilik derecesine göre değişiyor. Yüzde 40-69 arası engelli olanların aylığı, asgari ücretin yüzde 23’ü kadar ödeniyor. Asgari ücrete yüzde 30 zam yapılması halinde, bu aylık 3411 lira olacak. Asgari ücrete yüzde 55 zam yapılması halinde, bu aylık 4067 lira olacak.